上市公司协会培训上市公司高管

■本报记者 王杨 李京京

在“全媒体时代”和微博迅猛发展的环境中，上市公司高管人员如何进一步提高企业形象、管理水平和危机公关管理的能力？近日，中国上市公司协会在京举办《上市公司媒体沟通及危机公关管理》和《上市公司高管人员心理压力调适》的培训试听课程，共计有30家上市公司董事会秘书参加培训试听，对这两门课程都给予很高评价并取得了很好的教学反响。

课程由行业资深专家讲授，生动且不乏实战性。许多公司都表示，以往公司未上市时，只需做好自己本职提高公司业绩就可以，但是公司一旦上市融入资本市场，就要受到监管层、投资者和媒体众多方面的监管和关注。学会处理与媒体的关系已经成为上市公司高管的必修课。针对这些需求，中国上市公司协会在筹备期间就结合上市公司规范运作的实际需求，开发针对性、专业性和实践性较强的上述两门课程。组织上市公司董事会秘书公司高管进行座谈，实地调研公司对目前舆论环境下的需求和困惑，与行业专家共同研发了理论与实践并重的课程。

这很好地反映了中国上市公司协会“服务、自律、规范、提高”的八字方针，把为会员做好服务作为协会的首要工作。正如协会首任会长陈清泰所说，中国上市公司协会是在面临进一步完善社会主义市场经济体制的情况下，在聚集重大改革成果的资本市场范畴设立的新型自律组织，要努力把协会办成去行政化的、真正意义上的社会中间组织。它的目标是：致力于提高上市公司质量；促进完善公司治理；推动建立良好的公司文化；为会员企业的共同利益服务。而提供有价值的服务是协会的立会之本，使之成为“上市公司之家”。区别于其他行业协会的行政管理角色，中国上市公司协会是广大会员与监管层沟通的桥梁，是中国上市公司各方面权益的代言人。