“创新型湖南”吹响春天号角

伴随着春天的脚步，一部为湖南竞争力升级量身打造的发展方略《创新型湖南建设纲要》经过8个月的“孕育”，终将华美绽放。“创新湖南”与“绿色湖南”、“数字湖南”、“法治湖南”一起，再次吹响春天的号角，给人以拼搏向上的勇气和能量，摧起奋进的脚步，指明前进的方向。

露珠是花儿的图腾，树木是鸟儿的图腾，创新是湖南的图腾。创新是一种新的执政理念，是解决民生问题的重要途径。创新型湖南对绿色湖南、数字湖南的建设起着科技的支撑和引领作用。《纲要》体现的就是勇于探索、奋力争先、敢于人先的湖南精神，是结合实际贯彻落实科学发展观的创举。

《纲要》抓住人才建设的“牛鼻子”。《纲要》从湖南省情出发，特别提出了加强创新型人才培养工程，“创新的核心是科技，基础在教育，根本在体制机制，关键在人才”贯穿《纲要》始终，把创新教育融入国民教育体系，融入学校教育活动的各个环节、各个方面，同时加强创新基地和实训基地建设，促进高等院校与科研院所、企业联合培养人才。《纲要》中对创新型人才培养问题论述充分、逻辑清晰，抓住了创新型人才培养的关键环节，改革措施切中要害，保障措施有力，这些都会使《纲要》中提出的培养创新型人才的战略能真正落到实处、见到实效。

《纲要》提出了“协同作战”的“金点子”。创新型湖南，是以科技创新为主体、以提高自主创新能力为核心的全社会协同创新，充分对接了湖南省“十二五”国民经济发展规划和科技、教育、人才以及战略性新兴产业等专项规划，并特别突出了对“四化两型”和“两个加快”的科技支撑引领，突出产学研协同创新。“四化两型”科技支撑工程、能力建设工程、科技成果转化工程等9大工程的合力支撑，环环相扣，面面俱到，为湖南如何实现创新崛起注入强大动力。

《纲要》突出了“机制配套”的“强心针”。任何一个科学前瞻的战略，都会带来全新的发展动力。《纲要》中创造性的提出“两个70%”的激励机制，即知识产权和科技成果占比双方共同商定，较高比例可达到公司注册资本的70%；成果持有单位较多可以从技术转让入股所得的净收入股权中提取70%的额度奖励科技成果完成人，以此鼓励科技人才以专利、技术、知识等创新要素投资入股。同时推进政策创新，从工商注册、科技项目、创业扶持资金、人才居留、子女留学、配偶安置等方面加大扶持力度。重实绩、重能力、重贡献，这无疑是为创新型人才打了“强心针”，为创新型人才的创新创业、脱颖而出，营造一个良好的制度环境。

在创新型湖南的指引下，一个欣欣向荣的发展春天，载着崭新的使命，乘着浩荡的东风，伴着出征的号角，正向我们走来。三湘儿女也正以一种前所未有的魄力，昂扬向上的豪气，以只争朝夕的使命感，播种着丰收的希望，湖湘大地定将早日出现“处处是创造之地，天天是创造之时，人人是创造之人”的可喜景象，强力推动我省经济加速进入科学发展、创新驱动、内生增长的发展的快车道。

[作者：王谦]

[编辑：王俞]